утомление, нарушение терморегуляции
производственный шум, дБА
Освещенность, лк, в системе общего освещения
Показатель ослепленности, Р
аварийно- и травмоопасная ситуация
Заключение
В ходе выполнения настоящей курсовой работы произведена специальная оценка условий труда рабочих местах слесаря-ремонтника ремонтно-монтажной мастерской. По результатам этой оценки оформлены необходимые документы. Предложены мероприятия, направленные на улучшение и оздоровление условий труда на рассмотренных рабочих местах.
Рассмотрены нормативно-справочные материалы, регламентирующие проведение специальной оценки и аттестации рабочих мест. Определен перечень и классификация вредных и опасных факторов, формирующих условия труда выбранных рабочих мест. Изучен перечень показателей тяжести и напряженности трудового процесса. Дана общая гигиеническая оценка условий труда на рабочих местах.
По результатам проведения аттестации рабочих мест слесаря-ремонтника ремонтно-монтажной мастерской составлена карта условий труда. Предложен план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда на выбранных рабочих местах.
Список использованной литературы
исследования воздуха закрытых помещений
1. Наименование предприятия: Автотехцентр «ASIA BUS Хабаровск»
Наименование подразделения: ремонтно-монтажная мастерская
2. Даты отбора проб и проведения исследований: 15.08.2016; 15.12.2016.
3. Представитель обследуемого объекта: слесарь-ремонтник мастерской
4. Наименование организации, привлеченной к выполнению измерений: лаборатория исследовательского центра.
5. Средства измерения: индикаторные и фильтрующие трубки, в том числе снаряжаемые потребителем с помощью специальных комплектов; воздухозаборное устройство (типа насоса, сильфона и другие), предназначенное для использования с данной трубкой; свидетельство о проверке No11123.12Р01 от 19 декабря 2015 г., выдано государственным научным метрологическим центром «ВНИИРТРИ» Госстандарта России.
6. Нормативно-техническая документация: Гигиенические нормативы ГН 2.2.5.1313-03 «Предельно допустимые концентрации (ПДК) вредных веществ в воздухе рабочей зоны»; «Методика контроля содержания вредных веществ в воздухе рабочей зоны», изложенная в Р 2.2.755-99, ГОСТ 12.1.016-79 (2001) «ССБТ. Воздух рабочей зоны. Требования к методикам измерения концентраций вредных веществ», ГОСТ 12.1.014-84 (2001) «ССБТ. Воздух рабочей зоны. Метод измерения концентраций вредных веществ индикаторными трубками».
Точки измерения находятся вблизи рабочей поверхности, на которой осуществляется рихтовка кузовов автомобилей с применением свинцовых сплавов с помощью слесарного инструмента.
Поскольку присутствующие в воздухе рабочей зоны вещества являются токсичными, то время отбора проб составляет 15 мин.
Пробы отбирались однократно, или многократно через равные промежутки времени, усредненные (или однократно полученные) значения сравнивались с величинами ПДКмр.рз.
Место отбора проб
Условия отбора проб
Наименование определяемого вещества
НТД на методику исследования
Время отбора, мин.
Скорость аспирации л/мин.
Обнаруженная концентрация, мг/м3
ЗАКЛЮЧЕНИЕ: Проведенные исследования показали, что содержание свинца в воздухе рабочей зоны находится в допустимых пределах (класс по условиям труда – 2).
Начальник лаборатории исследовательского центра ______________________
Старший лаборант ______________________
измерений по фактору «Шум» на рабочем месте
2. Дата проведения измерения: 15.08.2016.
5. Средства измерения: шумомер «SVAN 943» (цифровой; диапазон измерений 29-133 дБА; частотный диапазон 20-10000 Гц, микрофон- 1⁄4” электретный; корректирующие фильтры: А, С, Лин; временные константы: медленно, быстро, импульс); свидетельство о проверке No20036.12Р01 от 09 октября 2015 г., выдано государственным научным метрологическим центром «ВНИИРТРИ» Госстандарта России.
6. Нормативно-техническая документация: ГОСТ 12.1.003-83 «Шум. Общие требования безопасности», Санитарные нормы СН 2.2.4/2.1.8.562-96 «Шум на рабочих места
жности, оценке подвергаются все виды работ.
Аттестация нестационарных рабочих мест, то есть мест с территориально меняющимися рабочими зонами, где рабочей зоной считается часть рабочего места, оснащенная необходимыми средствами производства, в которой один или несколько работников выполняют сходную по характеру работу или операцию (слесари-сантехники, слесари-электрики, строительные рабочие и др.), проводится путем предварительного определения типичных технологических операций с относительно стабильным набором и величиной вредных и (или) опасных производственных факторов и последующей оценки этих операций. Время выполнения каждой операции определяется экспертным путем (на основании локальных нормативных актов).
В данном курсовом проекте проведен анализ аттестации слесаря- ремонтника, код 18559(согласно ОК 016-94). Результаты оценки параметров опасных и вредных факторов рассмотрены далее.
3. Оценка опасных и вредных факторов
.1 Химический фактор
Основными документами являются:
ГН 2.2.5.1313- 03 «Предельно допустимые концентрации (ПДК) вредных веществ в воздухе рабочей зоны»
ГН 2.2.5. 1314- 03 «Ориентировочные безопасные уровни воздействия (ОБУВ) вредных веществ в воздухе рабочей зоны»
ГН 1.1.725- 98 «Перечень веществ, продуктов, производственных процессов, бытовых и природных факторов, канцерогенных для человека»
ГН 1.2. 184 1-04 «Предельно допустимые уровни (ПДУ) загрязнения кожных покровов вредными веществами»
ГН 2.2.5.563-96 «Дополнения и изменения № 1 к ГН 1.1.725 – 98.
Степень вредности условий труда с веществами, имеющими одну нормативную величину, устанавливают при сравнении фактических концентраций с соответствующей ПДК – максимальной (ПДКмакс) или среднесменной (ПДКсс). Наличие двух величин ПДК требует оценки условий труда как по максимальным, так и по среднесменным концентрациям, при этом в итоге класс условий труда устанавливают по более высокой степени вредности.
Для веществ, опасных для развития острого отравления и аллергенов определяющим является сравнение фактических концентраций с ПДКмакс, а канцерогенов – с ПДКсс. В тех случаях, когда указанные вещества имеют два норматива, воздух рабочей зоны оценивают как по среднесменным, так и по максимальным концентрациям.
При одновременном присутствии в воздухе рабочей зоны нескольких вредных веществ однонаправленного действия с эффектом суммации исходят из расчета суммы отношений фактических концентраций каждого из них к их ПДК. Полученная величина не должна превышать единицу (допустимый предел для комбинации), что соответствует допустимым условиям труда.
При одновременном содержании в воздухе рабочей зоны двух и более вредных веществ разнонаправленного действия класс условий труда для химического фактора устанавливают следующим образом:
1. Термины и определения
Рабочая зона – пространство, ограниченное по высоте 2 метра над уровнем пола или площадки, на которых находятся места постоянного или временного пребывания работающих.
Рабочее место – место, в котором работник должен находиться или в которое ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
Постоянное рабочее место – место, на котором работающий находится большую часть своего рабочего времени (более 50% или более 2 часов непрерывно). Если при этом работа осуществляется в различных пунктах рабочей зоны, постоянным рабочим местом считается вся рабочая зона.
Условия труда – совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на здоровье и работоспособность человека в процессе труда.
Вредный производственный фактор – производственный фактор, воздействие которого на работающего в определённых условиях приводит к заболеванию или снижению работоспособности.
Опасный производственный фактор – производственный фактор, воздействие которого на работающего в определённых условиях приводит к травме или другому внезапному ухудшению здоровья.
Травмобезопасность – соответствие рабочих мест требованиям безопасности труда, установленных нормативными правовыми актами по охране труда и исключающих возможность травмирования работающих.
Тяжесть труда – характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма (сердечно-сосудистую, дыхательную и др.).
Тяжесть труда характеризуется массой поднимаемого (перемещаемого) груза, величиной статической нагрузки, формой рабочей позы, степенью наклона корпуса и др.
Напряжённость труда – характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку на центральную нервную систему, органы чувств и эмоциональную сферу работника.
Условия труда подразделяются на 4 класса:
Оптимальные условия труда (1 класс) – такие условия труда, при которых сохраняется не только здоровье работающих, но и обеспечивается высокий уровень работоспособности.
Оптимальные нормативы установлены для микроклиматических параметров и факторов трудового процесса. Для других факторов условно за оптимальные принимаются такие условия труда, при которых неблагоприятные факторы отсутствуют либо не превышают уровни, принятые в качестве безопасных для населения.
Допустимые условия труда (2 класс) – условия труда, характеризующиеся такими уровнями факторов производственной среды и трудового процесса, которые не превышают установленных гигиенических нормативов для рабочих мест. Регламентированный отдых полностью восстанавливает функциональное состояние организма. Отсутствует негативное влияние на состояние здоровья работающих и их потомство.
Вредные условия труда (3 класс) – условия труда, характеризующиеся наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормативы и оказывающих неблагоприятное воздействие на организм работающего и (или) его потомство.
Вредные условия труда по степени превышения гигиенических нормативов и выраженности изменений в организме работающих, подразделяются на 4 степени вредности:
·1 степень 3 класса (3.1) – условия труда характеризуются такими отклонениями уровней вредных факторов от гигиенических нормативов, которые вызывают функциональные изменения, восстанавливающиеся, как правило, при более длительном (чем к началу следующей смены) прерывании контакта с вредными факторами и увеличивают риск повреждения здоровья;
·2 степень 3 класса (3.2) – условия труда, характеризующиеся уровнями вредных факторов” приводящие к таким функциональным изменениям, которые увеличивают производственно-обусловленную заболеваемость и приводят к появлению начальных признаков или легких форм профессиональных заболеваний;
·3 степень 3 класса (3.3) – условия труда, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов, воздействие которых приводит к развитию, как правило, профессиональных болезней легкой и средней степеней тяжести в периоде трудовой деятельности, росту производственно-обусловленной заболеваемости;
·4 степень 3 класса (3.4) – условия труда, при которых могут возникать тяжелые формы профессиональных заболеваний, отмечается значительный рост числа хронических заболеваний и высокие уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности.
Опасные (экстремальные) условия труда (4 класс) условия труда, характеризующиеся уровнями производственных факторов, воздействие которых в течение рабочей смены (или ее части) создает угрозу для жизни, высокий риск развития острых профессиональных поражений, в том числе и тяжелых форм.
При оценке травмобезопасности классифицируются следующие условия труда:
Оптимальные (класс 1) – оборудование и инструмент полностью соответствуют стандартам и правилам. Установлены и исправны требуемые средства защиты. Проводится инструктаж, обучение и проверка знаний по безопасности труда;
Допустимые (класс 2) – повреждения и неисправности средств защиты не приводят к нарушению их защитных функций (частичное загрязнение сигнальной окраски, ослабление отдельных крепёжных деталей и т.п.);
Опасные (класс 3) – средства защиты рабочих органов и передач (ограждения, блокировки, сигнальные устройства и др.) отсутствуют, повреждены или неисправны. Отсутствуют или не соответствуют установленным требованиям инструкции по охране труда. Не проводится обучение по безопасности труда.
Рабочее место считается аттестованным, если на рабочем месте отсутствуют (или соответствуют допустимым величинам) опасные и вредные производственные факторы, а также выполняются требования по травмобезопасности.
Профессиональная заболеваемость – показатель числа вновь выявленных в течение года больных с профессиональными заболеваниями и отравлениями, рассчитанный на 100,1 000, 10000, 100000 работников.
Профессиональный риск – вероятность повреждения (утраты) здоровья или смерти, связанная с исполнением обязанностей по трудовому договору (контракту) и в иных установленных законом случаях. Оценка профессионального риска проводится с учетом величины экспозиции, показателей функционального состояния, состояния здоровья и утраты трудоспособности работников.
2. Общие положения по проведению аттестации рабочих мест
Аттестация рабочих мест по условиям труда – оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестации подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.
АРМ включает гигиеническую оценку существующих условий и характера труда, оценку травмобезопасности рабочих мест, учет обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты и проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса РФ во всех организациях, независимо от области экономической деятельности и форм собственности, и у работодателей – индивидуальных предпринимателей должна проводиться аттестация рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
аттестация рабочий травмобезопасность микроклимат производственный
2.1 Нормативные правовые акты, являющиеся базой для проведения аттестации рабочих мест по условиям труда
В соответствии с пунктом 1.3. Положения о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного постановлением Минздравсоцразвития РФ от 31 августа 2007 года № 569, нормативной основой проведения АРМ являются:
· Р 2.2.2006-05 «Гигиена труда. Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда»;
· стандарты системы безопасности труда;
· санитарные правила, нормы и гигиенические нормативы;
· типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи рабочим и служащим специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, утвержденные постановлениями Минтруда РФ и Минздравсоцразвития РФ в 1997-2006 годах;
· список производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденный постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 года № 298/П-22, с последующими изменениями и дополнениями;
· постановление Правительства РФ от 29 ноября 2002 года № 849 «О порядке утверждения норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, а также лечебно-профилактического питания»;
· приказ Минздрава РФ от 28 марта 2003 года № 126 «Об утверждении Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других
Представляем вашему
вниманию документы по аттестации рабочего места слесаря-ремонтника по условиям
труда. В перечень прилагаемых документов входят: карта фотографии рабочего времени,
карта аттестации рабочего места по условиям труда, протокол количественных
измерений и расчетов показателей тяжести трудового процесса (прилагается к
карте аттестации рабочего места по условиям труда).
Карта аттестации рабочего места
по условиям труда включает шесть пунктов:
Пункт 1. Общие сведения о рабочем
месте
Пункт 2. Результаты оценки
факторов производственной среды
Пункт 3. Результаты оценки
тяжести трудового процесса
Пункт 4. Результаты оценки
напряженности трудового процесса
Пункт 5. Показатели оценки
условий труда на рабочем месте (факторы: химический, биологический, пыль,
аэрозоли, шум, инфразвук, ультразвук, вибрация общая, вибрация локальная, электромагнитные
поля и неионизирующее излучение, ионизирующее излучение, микроклимат, освещение,
аэроионизация, тяжесть труда, напряженность труда, общая оценка условий труда).
Пункт 6. Результаты аттестации
рабочего места
Характеристика выполняемой работы
по ЕТКС, ЕКСД рабочей (должностной) инструкции. Наименование технологического
процесса (вида работ). Наименование операции. Характеристика работ: Ремонт
оборудования брикетного цеха, замена матричных узлов.
Обслуживаемое оборудование: торфобрикетные
пресса, сушилки «Цемаг», конвейера, вентиляторы, питатели,
вагоноопрокидыватели, грохота, мельницы, насосы, шлюзовые затворы, системы
обеспыливания прессов и сушилок, компрессор.
Применяемые инструменты и
приспособления (технологическая оснастка): слесарный инструмент,
приспособления, съемники, контрольно-измерительный инструмент.
Используемые сырье, материалы: масло компрессорное КС-19.
На слесаря-ремонтника во время
работы воздействует шум, пыль торфа, 65% рабочего времени он находится в неудобном
(фиксированном) состоянии.
Инструкция по безопасности дорожного движения
Инструкция по охране труда для рабочих и служащих с 2-ой квалификационной группой по электробезопасности (+ с 1-ой квалификационной группой по электробезопасности)
Коронавирус COVID-19. Ответы на часто задаваемые вопросы
26 способов улучшить свою иммунную систему дома
Пожар в многоэтажке: как взять себя в руки, почему не работает оповещение и где самое безопасное место в квартире
Инструкции по охране труда в алфавитном порядке:
Инструкции по охране труда при работе (в алфавитном порядке):
Приказы, перечни и другие документы по охране труда в алфавитном порядке:
Билеты для проверки знаний по вопросам охраны труда у (в алфавитном порядке):
Течеискатели газов – газоанализаторы и газосигнализаторы и их особенности
Я выбираю безопасную работу
При использовании любых материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт BusinessForecast.by обязательна.
Обзор документа
Разработан профстандарт слесаря-ремонтника промышленного оборудования.
В нем дана характеристика трудовых функций в зависимости от уровня квалификации (выполняемые трудовые действия, необходимые умения и знания). Приведены возможные наименования должностей, требования к образованию и обучению.
Основная цель профессиональной деятельности данного специалиста – обеспечивать сохранение техпараметров и работоспособности различных узлов и механизмов, оборудования, агрегатов и машин путем техобслуживания и ремонта в соответствии с нормативно-технической документацией.
Стандарт применяется работодателями при формировании кадровой политики и в управлении персоналом, при организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда.
Его также могут использовать организации профобразования при разработке профессиональных образовательных программ.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Утвержден профессиональный стандарт слесаря-сборщика.
В нем дана характеристика трудовых функций в зависимости от уровня квалификации (выполняемые трудовые действия, необходимые умения и знания). Приведены требования к образованию и обучению, опыту практической работы. Прописаны особые условия допуска к работе.
Основная цель профессиональной деятельности слесаря-сборщика – слесарная обработка деталей, сборка, регулировка и испытания узлов и механизмов механической, гидравлической, пневматической частей изделий машиностроения.
Профстандарт применяется работодателями при формировании кадровой политики, в управлении персоналом, при организации обучения и аттестации работников, разработке должностных инструкций, тарификации работ, установлении систем оплаты труда. Его также используют организации профобразования при разработке профессиональных образовательных программ.