Тематика документа: Анкета
Файл текстовой версии: 14,3 кб
Удостоверение о брони и получении отсрочки от призыва в период мобилизации — документ, который обязательно выдают работающим гражданам, пребывающим в запасе и подлежащим бронированию. Учитывая последние события и объявление частичной мобилизации, кадровикам следует проверить, кому и по каким правилам его следует выдать или подготовить.
- Что такое форма № 4, когда и кому она нужна
- Пояснение к форме
- Образец заполнения
- Какие документы есть еще
- Что еще скачать по теме «Анкета»:
- Какие анкеты заполняют в военкомате
- Где взять бланк
- Как правильно заполнять
- Кто готовит удостоверение
- Пример заполнения формы № 4 (вся информация вымышленная, приведена только та часть, которую заполняет сотрудник организации)
- Образец документа
- ФОРМЫ УЧЕТНОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ
- Варианты анкет
- Анкета на призывника – Форма 4
- Анкета на гражданина – Форма 9
- Анкета беседы с родителями призывника
- О чем спрашивают родителей
- Зачем нужна анкета родителям
- Когда и как подавать анкету
- Где взять бланк
- Как заполнить
- Для чего нужна анкета родителей
- Приложения к документу
- Что родителям предложат заполнить в военкомате
- Как заполняется
- Как и когда вручить
- Что стоит знать
- Формы и образцы бланков для военнообязанных
- Для чего необходима анкета
- Рекомендации родителям по заполнению анкеты на призывника
Что такое форма № 4, когда и кому она нужна
Если разбираться, что такое справка номер 4 для военкомата (удостоверение о брони), — это документ, который выдается работнику, пребывающему в запасе и подлежащему бронированию. Наличие удостоверения гарантирует предоставление отсрочки от призыва на определенный период.
Обычно решение о том, кто подлежит бронированию и кому выдать военное удостоверение по форме 4, принимается с учетом территориальных перечней профессий и должностей. Но организации вправе самостоятельно просить о предоставлении персональных отсрочек в отношении отдельных сотрудников, если их деятельность необходима для бесперебойной работы предприятия в военное время или в период мобилизации. Но окончательное решение на этот счет принимают на уровне межведомственных комиссий по вопросам бронирования.
Нажмите на картинку, чтобы увеличить ее.
Обратите внимание: форма состоит из двух частей. Часть под названием «удостоверение» при необходимости выдается забронированному работнику. «Извещение» после заполнения направляют в военкомат по месту регистрации работника.
Приложение к Инструкции о порядке допуска к государственной тайне военнослужащих, лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации и граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе и поступающих на военную службу по контракту либо подлежащих призыву на военную службу (в том числе по мобилизации), на военные сборы, а также граждан Российской Федерации,
не пребывающих в запасе и подлежащих призыву
для прохождения военной службы, которым
требуется допуск к государственной тайне
для исполнения служебных обязанностей
(ИДГТ-2010)
Форма N 4
(п. п. 29 – 31, 35)
АНКЕТА (заполняется собственноручно) ------------- 1. Фамилия __________________________________________ ¦ ¦ Имя __________________________________________ ¦ Место ¦ Отчество __________________________________________ ¦ для ¦ ¦ фотографии¦ ¦ (4 см x ¦ ¦ 6 см) ¦ ------------- --------------------------------------------------------------------------- ¦2. Если изменяли фамилию, имя или ¦ ¦ ¦ отчество, то укажите их, а также¦ ¦ ¦ когда, где и по какой причине ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦3. Год, число, месяц и место ¦ ¦ ¦ рождения (село, деревня, город, ¦ ¦ ¦ район, область, край, ¦ ¦ ¦ республика) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦4. Паспорт (номер, серия, кем и ¦ ¦ ¦ когда выдан) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦5. Имеете ли Вы заграничный паспорт¦ ¦ ¦ (номер, серия, кем и когда ¦ ¦ ¦ выдан) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦6. Семейное положение (если ¦ ¦ ¦ вступали в брак, то укажите, ¦ ¦ ¦ с кем, когда и где, в случае ¦ ¦ ¦ развода - когда развелись) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦7. Гражданство (если изменяли, то ¦ ¦ ¦ укажите, когда и по какой ¦ ¦ ¦ причине, прежнее гражданство, ¦ ¦ ¦ если имеете гражданство другого ¦ ¦ ¦ государства - укажите) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦8. Образование (когда и какие ¦ ¦ ¦ учебные заведения окончили, ¦ ¦ ¦ форма обучения, номера ¦ ¦ ¦ дипломов, специальность по ¦ ¦ ¦ диплому) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦9. Оформлялся ли Вам ранее ¦ ¦ ¦ допуск к государственной ¦ ¦ ¦ тайне (в какой организации, ¦ ¦ ¦ когда и по какой форме) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦10. Ходатайствовали ли Вы о выезде ¦ ¦ ¦ (въезде) на постоянное место ¦ ¦ ¦ жительства в другое государство ¦ ¦ ¦ (когда и в какое) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦11. Были ли Вы за границей (где, ¦ ¦ ¦ когда и с какой целью) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦12. Были ли Вы и Ваши близкие ¦ ¦ ¦ родственники судимы (когда ¦ ¦ ¦ и за что) ¦ ¦ +------------------------------------+------------------------------------+ ¦13. Отношение к воинской ¦ ¦ ¦ обязанности и воинское звание, ¦ ¦ ¦ в каком военном комиссариате ¦ ¦ ¦ состоите на воинском учете ¦ ¦ -------------------------------------+------------------------------------- 14. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая учебу в высших и средних учебных заведениях, военную службу, работу по совместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.) 1 : --------------------------------------------------------------------------- ¦ Месяц и год ¦ Должность с указанием¦ Адрес воинской части ¦ +--------------------------+наименования воинской ¦ (фактический, ¦ ¦поступления ¦ увольнения ¦ части (организации) ¦ юридический, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ в т.ч. за границей) ¦ +------------+-------------+----------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +------------+-------------+----------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +------------+-------------+----------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -------------+-------------+----------------------+------------------------ -------------------------------- 1 Военная служба записывается с указанием должности, номера воинской части и места ее дислокации (населенный пункт, область). В случае осуществления предпринимательской деятельности, частной практики и т.п. необходимо указать номер патента (договора, лицензии), место регистрации. Наименование воинской части (организации) пишется полностью с указанием ведомственной принадлежности, страны регистрации (в случае работы в иностранных и смешанных фирмах или их представительствах). 15. Ваши родственники: жена (муж), в том числе бывшие, отец, мать, усыновители, усыновленные, полнородные и неполнородные (имеющие общих отца или мать) братья и сестры, дети 1 : --------------------------------------------------------------------------- ¦Степень ¦Фамилия, имя¦Число, месяц, год¦Место работы,¦ Адрес места ¦ ¦родства ¦ и отчество ¦и место рождения,¦ должность ¦жительства, а также¦ ¦ ¦ ¦ гражданство ¦ ¦ откуда и когда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ прибыл 2 ¦ +--------+------------+-----------------+-------------+-------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+------------+-----------------+-------------+-------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------+------------+-----------------+-------------+-------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ---------+------------+-----------------+-------------+-------------------- 16. Имеются ли у Вас близкие родственники, постоянно проживающие (проживавшие) за границей (в том числе в связи с работой либо обучением). Укажите фамилию, имя, отчество, степень родства, период проживания за границей: _______________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ -------------------------------- 1 Если родственники изменяли фамилию, имя, отчество, то необходимо указать их прежние фамилию, имя, отчество. 2 Если родственники проживали на территории одного субъекта Российской Федерации, сведения о том, откуда и когда они прибыли, не указываются. 17. Места Вашего проживания (в случае переездов - адреса в других республиках, краях, областях): --------------------------------------------------------------------------- ¦ Период проживания ¦ Адрес проживания и регистрации ¦ +-----------------------+-------------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ +-----------------------+-------------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ +-----------------------+-------------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ ------------------------+-------------------------------------------------- 18. Дополнительные сведения: государственные награды, участие в выборных представительных органах, а также другая информация, которую желаете сообщить о себе: ______________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 19. С обязательствами по соблюдению законодательства Российской Федерации о государственной тайне ознакомлен(а). 20. Мне известно, что заведомо ложные сведения, сообщенные в анкете, могут повлечь отказ в оформлении допуска. 21. На проведение в отношении меня проверочных мероприятий органами Федеральной службы безопасности Российской Федерации согласен(на). "__" ____________ 20__ г. Подпись _________________________ (подпись, инициал имени и фамилия) Фотография и сведения, изложенные в анкете, соответствуют представленным документам. ________________ _________________________________ (подпись) (инициалы, фамилия работника кадрового подразделения) М.П. "__" _____________ 20__ г. ________________ _________________________________ (подпись) (инициалы, фамилия работника службы ЗГТ) М.П. "__" _____________ 20__ г.
Пояснение к форме
В случае отсутствия места для полного ответа прикладываются дополнительные листы с указанием соответствующих пунктов. После заполнения они заверяются в порядке, установленном для заверения анкеты.
Источник – Приказ Министра обороны РФ от 27.10.2010 № 1313 (с изменениями и дополнениями на 2011 год)
Приложение N 4
к Инструкции (п. 9)
на гражданина_______________________________ ____ года рождения (фамилия, имя, отчество)1. Каким учебным дисциплинам отдает предпочтение (перечислить не
более трех):_____________________________________________________________
2. Успешность (успеваемость) в трудовой (учебной) деятельности
(подчеркнуть):
высокая (оценки 4 - 5), средняя (оценки 3 - 4), низкая (оценки 2 - 3).
3. Увлечения и интересы в свободное от учебы (работы) время:
занятия в кружках, на курсах (указать):_____________________________
_________________________________________________________________________
занятия спортом (виды, спортивный разряд)___________________________
_________________________________________________________________________
другие (указать)____________________________________________________
4. В каких олимпиадах, соревнованиях, конкурсах участвовал?
Результаты участия (указать)_____________________________________________
5. Отношение к выполнению учебных (производственных) задач
(подчеркнуть): добросовестное или пренебрежительное; инициативное или без
проявления инициативы.
6. Частое или продолжительное отсутствие на рабочем (учебном) месте
по болезни (подчеркнуть): да, нет________________________________________
7. Особенности поведения в учебном (трудовом) коллективе:
отличается от большинства (подчеркнуть) - да, нет;
если отличается, то чем (подчеркнуть):
отношением к учебе (работе) - активен, пассивен;
отношением к учебной (производственной) дисциплине - нарушитель,
чрезмерно пунктуален;
поведением в коллективе - общителен, замкнут;
другим (указать)____________________________________________________
8. Участие в общественной жизни учебного (трудового) коллектива
(подчеркнуть):
активно участвует (организатор), участвует как исполнитель, избегает
участия, отказывается от участия.
9. Место, занимаемое в учебном (производственном) коллективе
(подчеркнуть):
лидер, неформальный лидер, ведомый член коллектива, изолирован от
коллектива, индивидуалист.
10. Наличие способностей (подчеркнуть):
математические, технические, музыкальные, художественные, другие
(указать)________________________________________________________________
11. Реакция на критику и замечания старших (подчеркнуть):
предпринимает действия по устранению недостатков или игнорирует
замечания;
эмоциональные проявления: агрессия, обида, спокойствие, безразличие,
депрессия.
12. Наиболее характерные черты личности (перечислить)_______________
_________________________________________________________________________
13. Отношение к алкоголю и наркотикам:
алкоголь (подчеркнуть):
не употребляет, употребляет редко, употребляет часто;
наркотики (подчеркнуть):
не употребляет, употребляет редко, употребляет часто.
14. Склонность к профессиональной деятельности (указать какой)______
_________________________________________________________________________
15. Подготовка к военной службе в объеме программы (подчеркнуть):
образовательного учреждения (указать)_______________________________
образовательного учреждения с дополнительной военной подготовкой
(указать)________________________________________________________________
военно-патриотического (военно-спортивного) объединения (указать)___
_________________________________________________________________________
Директор (начальник)______________________________________
________________________________________________________
(подпись, инициал имени, фамилия)
М.П.
"____"______________20___г.
Пояснения по заполнению анкеты
Ответы в анкете должны быть максимально объективными. В пунктах 2, 5-11, 13 и 15 имеются краткие варианты ответов. При работе с этими пунктами необходимо внимательно ознакомиться с их содержанием, выбрать и подчеркнуть нужный вариант ответа, дать его краткую характеристику, а также указать соответствующие дополнительные сведения, если они имеются.
Категорически недопустимо предлагать гражданину самому заполнять данный документ.
В пункте 1 указываются 1-3 учебные дисциплины, к которым гражданин имеет выраженный интерес, отдает им предпочтение.
В пункте 2 отмечается успеваемость по основным предметам, успешность трудовой деятельности. Если учащийся учится в среднем на “хорошо” и “отлично”, то подчеркнуть слово “высокая”, если на “хорошо” и “удовлетворительно”, то подчеркнуть слово “средняя”, если на “удовлетворительно” и “неудовлетворительно”, то подчеркнуть слово “низкая”.
В пункте 3 приводятся сведения об увлечениях и интересах гражданина, которым он посвящает свое свободное время. Необходимо перечислить названия факультативов, школьных кружков, курсов, спортивных секций, где занимается (занимался) гражданин, а также указать основные результаты этих занятий. Указать виды спорта, которыми увлекается гражданин, и если имеется – спортивный разряд. В строке “другое” отразить увлечения, не вошедшие в предыдущие разделы, например, занимается чем-либо самостоятельно или в домашних условиях и т.п.
В пункте 4 отражаются сведения об олимпиадах, соревнованиях, конкурсах, военно-спортивных играх, в которых гражданин участвовал, уровень этих мероприятий (школьный, муниципальный, региональный, общероссийский), а также результаты этого участия (какое индивидуальное или командное место занял, является лауреатом, дипломантом, установил рекорд школы, области и т.п.).
В пункте 5 отмечается отношение к выполнению учебных (производственных) заданий и проявление инициативы при этом. Необходимо выбрать соответствующую характеристику в каждой паре (добросовестное или пренебрежительное; инициативное или без проявления инициативы) и подчеркнуть. При наличии каких-либо особенностей (например, отрицательно относится к каким-либо конкретным заданиям и т.п.) – отразить их.
В пункте 6 отражаются особенности состояния здоровья гражданина и отсутствие его на рабочем (учебном) месте по состоянию здоровья. В случаях частого или продолжительного отсутствия подчеркнуть “да”, при отсутствии подобного подчеркнуть “нет”. При наличии каких-либо важных особенностей, связанных с состоянием здоровья гражданина (например, пропусков по болезни не было совсем, требуются какие-либо ограничения в производственной или учебной деятельности и т.п.), отразить их.
В пункте 7 указываются особенности поведения гражданина в учебном (трудовом) коллективе, чем он отличается от окружающих. При наличии характерных отличий подчеркнуть слово “да” и выбрать (подчеркнуть) отличающие признаки в отношении учебы, работы, дисциплины, общения в коллективе. При наличии каких-либо других важных отличительных характеристик – указать их. Если гражданин не имеет каких-либо ярких отличий, ведет себя “как все”, является “середнячком”, то подчеркнуть слово “нет”.
В пункте 8 отмечаются особенности участия в общественной жизни учебного (трудового) коллектива (активно участвует, проявляя при этом организаторские способности; принимает активное участие как исполнитель; избегает участия, участвует с неохотой; отказывается выполнять какие-либо общественные обязанности).
В пункте 9 отмечается место, занимаемое в учебном (производственном) коллективе: лидер – является официальным (староста класса, группы, командир отряда, отделения и т.п.) и неформальным лидером, имеет высокий авторитет; неформальный лидер – имеет авторитет и влияние, руководит неформальной группой; ведомый член коллектива – принимает и выполняет решения, предложенные лидером; изолирован от коллектива – стремится быть полезным коллективу, но находится в изоляции, не принят коллективом; индивидуалист – не зависит от коллектива, действует по принципу “я сам по себе”, самодостаточен.
В пункте 10 отражаются специальные способности гражданина (математические, технические, музыкальные, художественные и т.п.), которые он проявил в процессе обучения или трудовой деятельности.
В пункте 11 отражается характерная реакция гражданина на замечания старших. Необходимо выбрать и подчеркнуть, предпринимает ли гражданин действия по устранению недостатков, или же игнорирует замечания, не предпринимая никаких действий. Также указываются особенности его эмоциональных проявлений в таких ситуациях (выбрать из приведенного списка и подчеркнуть).
В пункте 12 требуется перечислить наиболее характерные черты личности, например одна из характеристик следующих пар: спокойный – раздражительный; уверенный в себе – неуверенный; эгоистичный – альтруистичный, волевой – безвольный; оптимистичный – пессимистичный; трудолюбивый – склонный к безделью; конфликтный – склонный к компромиссам; организованный (самодисциплинированность) – неорганизованный и др.
В пункте 13 отмечаются зафиксированные каким-либо образом случаи употребления алкоголя, наркотиков в учебное (рабочее) время. Требуется подчеркнуть соответствующую характеристику.
В пункте 14 указывается склонность гражданина к определенной профессиональной деятельности, любимые виды труда, отсутствие или неустойчивость профессиональных интересов.
В пункте 15 отражаются особенности подготовки гражданина к военной службе: в объеме программы образовательного учреждения (при обучении в соответствующем образовательном учреждении – указать наименование); в объеме программы образовательного учреждения с дополнительной военной подготовкой (при обучении – указать наименование); в объеме программы военно-патриотического (военно-спортивного) объединения (при посещении такого объединения, центра, клуба и т.п. – указать их наименования).
Заполненные анкеты заверяются подписью руководителя и печатью образовательного учреждения с указанием должности, фамилии руководителя и даты.
Данные, содержащиеся в анкете, заносятся в лист изучения призывника.
В адрес образовательных учреждений (организаций), в которых по данным списков (приложение N 3 к настоящей Инструкции) учатся (работают) граждане, военным комиссаром направляются бланки анкет с запросами согласно приложению к настоящей Анкете.
Образец заполнения
Если вам придется заполнять такую анкету, опишите своего ребенка только в общих чертах. Если вы не знаете, что написать в анкете военкомата, опишите в общих чертах состав вашей семьи и материальное положение. Например:
«Мой ребенок, имя и фамилия, положительно относится к военной службе. Консолидировались в коллективно хорошую команду. Он культурен, тактичен и уверен в себе. Он подает пример своим товарищам.
Он интересуется спортом. Хорошо учится. Хорошо реагирует на критику, любит общаться с другими.
Финансовое положение семьи соответствует благополучию ребенка. Условия жизни хорошие.
Никаких вредных привычек.
В целом, (ФИО) — социально зрелый человек, готовый к военной службе.
Ему сказали, что если он откажется заполнить документ, то его отдадут призывнику и попросят заполнить его. Такое требование является незаконным. Он будет заполнять форму 4 только своей рукой. Вопрос о заполнении формы не возникает, поскольку она является стандартной и содержит вопросы, касающиеся персональных данных. Она не имеет ничего общего с родительской формой и выглядит следующим образом:
В форме 4 также не требуется образец справки о составе семьи и материальном положении, поскольку в форме о прохождении военной службы такого требования нет.
Какие документы есть еще
Что еще скачать по теме «Анкета»:
Какие анкеты заполняют в военкомате
Военный комиссариат составит индивидуальные анкеты призывников и объяснит, как будет заполняться анкета в военкомате, с учетом заданных в ней вопросов. До начала процесса приема на работу необходимо представить несколько документов:
- анкета для призывников;
- анкета для родителей;
- Анкета по личностным характеристикам граждан, состоящих на воинском учете для учебного заведения.
Молодой человек с помощью работника военкомата заполняет специальную анкету (Приложение 7 к ПП РФ № 719 от 27 ноября 2006 года). Она будет отправлена вместе с повесткой или вручена ему во время личного визита. Это карточка с вопросами по биографической справке.
Где взять бланк
Министерство обороны не утвердило единую форму бланка для призыва на военную службу. Однако существует алгоритм заполнения анкеты на гражданство, который позволяет более корректно отформатировать и сообщить всю необходимую информацию. Документ может быть набран на компьютере и распечатан на принтере или написан от руки на листе формата А4. Во втором случае важно, чтобы почерк был разборчивым.
Основные правила заполнения анкеты военно-учетного стола родителями призывников:
- При составлении документа в первую очередь необходимо сосредоточиться на важных событиях, произошедших в жизни характеризуемого молодого человека;
- Вся информация должна быть правдивой;
- Не рекомендуется писать много информации. Информация должна быть краткой и по существу;
- В тексте подготовленного документа не должно быть стилистических и грамматических ошибок.
Также важно знать, что представители военкоматов не имеют права предлагать призывникам данный вид документа. Оно должно быть заполнено родителем или опекуном.
Как правильно заполнять
Любой родитель, чей сын в ближайшем будущем должен будет служить в армии, заранее подумает о том, какие документы необходимо собрать, в том числе о том, как правильно заполнить анкету молодого человека для местной призывной комиссии.
Для родителей предусмотрена упрощенная форма в табличной форме. Он состоит из двух столбцов: в первом столбце содержатся вопросы, а во втором — ответы.
Каждая форма анкеты для родителей призывников уникальна, поскольку предоставляет достоверную информацию о призывнике. Поэтому не рекомендуется переписывать часть информации из образца анкеты, взятого от имени другого молодого человека.
На форме не должно быть пустых ячеек. Если на вопрос нет ответа, просто напишите в соседней колонке «информация отсутствует».
Документ всегда должен быть заполнен с указанием даты выдачи и фамилии, инициалов и личной подписи лица, заполнившего анкету.
Кто готовит удостоверение
На период мобилизации, как сейчас, бронирование новых сотрудников запрещено. Но те граждане, которым полагалась отсрочка по этой причине, смогут рассчитывать на ее продление (переоформление). На этот случай правила подготовки удостоверения о брони не меняется. Сам порядок бронирования, получения и выдачи соответствующих документов сотрудникам организаций, ответственным за военно-учетную работу, и самим военнообязанным прописан в Постановлении Межведомственной комиссии по вопросам бронирования граждан, пребывающих в запасе, от 03.02.2015 № 664с. Формы, о которых говорится в статье, утверждены этим документом.
Если в период, когда президент объявил частичную мобилизацию, в вашей организации есть сотрудники, которым следует переоформить отсрочку, и нужны пустые бланки Ф-4 по бронированию, лицо, ответственное за ведение воинского учета и бронирование, обращается в военный комиссариат и просит предоставить нужное количество бланков. Все эти документы придется получить лично под расписку по форме № 10 в военном комиссариате: это сделано с целью учета выданных документов.
Если вы испортили бланк, не ищите способов, как списать форму 4 на бронирование, это недопустимо. Такой документ передается в комиссариат, где затем его уничтожают по установленным правилам.
В военкомате обычно подробно разъясняют, как заполняется удостоверение об отсрочке, но если вы что-то пропустили, то ниже небольшая памятка, как это сделать:
- Бланки заполняются на основании имеющихся у работников военных билетов.
- Сведения указывают в обеих частях.
- Ответственное лицо вписывает:
- наименование военного комиссариата (отдела), которое выдало бланк;
- Ф.И.О. забронированного сотрудника, год его рождения;
- номер военно-учетной специальности (ВУС): у офицеров — 6 цифр, а у рядовых — 3 цифры;
- воинское звание;
- наименование и адрес (юридический) организации, где трудится забронированный, его должность (профессия);
- основание, по которому гражданина забронировали (например, его специальность внесена в соответствующий перечень);
- продолжительность отсрочки — обязательно прописывается письменно, а не цифрой. Обычно она не превышает 6 месяцев со дня объявления мобилизации.
Пример заполнения формы № 4 (вся информация вымышленная, приведена только та часть, которую заполняет сотрудник организации)
Нажмите на картинку, чтобы увеличить ее.
После заполнения документ необходимо подписать у руководства организации и отнести в комиссариат своего района. Дополнительно прикладывают список работников, которым продлевают отсрочку в связи с бронью, их военные билеты и личные карточки. В комиссариате удостоверения подписывают уполномоченные лица, после чего все документы возвращают.
Подтверждение бронирования конкретного работника необходимо оформлять в течение 10 дней после приема на работу либо окончания испытательного срока, если таковой устанавливали. Это правило действует в мирное время и если ранее забронированного сотрудника перевели на иную должность.
Образец документа
Приложение к Инструкции о порядке допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне
ФОРМЫ УЧЕТНОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ
АНКЕТА
(заполняется собственноручно)
-------------
1. Фамилия ________________________________________________ ¦ ¦
Имя ________________________________________________ ¦ Место ¦
Отчество ________________________________________________ ¦ для ¦
¦ фотографии¦
¦ (4 см x ¦
¦ 6 см) ¦
-------------
---------------------------------------------------------------------------
¦2. Если изменяли фамилию, имя или ¦ ¦
¦ отчество, то укажите их, а также¦ ¦
¦ когда, где и по какой причине. ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦3. Год, число, месяц и место ¦ ¦
¦ рождения (село, деревня, город, ¦ ¦
¦ район, область, край, ¦ ¦
¦ республика). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦4. Паспорт (номер, серия, кем и ¦ ¦
¦ когда выдан). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦5. Имеете ли Вы заграничный паспорт¦ ¦
¦ (номер, серия, кем и когда ¦ ¦
¦ выдан). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦6. Семейное положение (если ¦ ¦
¦ вступали в брак, то укажите, ¦ ¦
¦ с кем, когда и где, в случае ¦ ¦
¦ развода - когда развелись). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦7. Гражданство (если изменяли, то ¦ ¦
¦ укажите, когда и по какой ¦ ¦
¦ причине, прежнее гражданство, ¦ ¦
¦ если имеете гражданство другого ¦ ¦
¦ государства - укажите). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦8. Образование (когда и какие ¦ ¦
¦ учебные заведения окончили, ¦ ¦
¦ форма обучения, номера ¦ ¦
¦ дипломов, специальность по ¦ ¦
¦ диплому). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦9. Оформлялся ли Вам ранее ¦ ¦
¦ допуск к государственной ¦ ¦
¦ тайне (в какой организации, ¦ ¦
¦ когда и по какой форме). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦10. Ходатайствовали ли Вы о выезде ¦ ¦
¦ (въезде) на постоянное место ¦ ¦
¦ жительство в другое государство ¦ ¦
¦ (когда и в какое). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦11. Были ли Вы за границей (где, ¦ ¦
¦ когда и с какой целью). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦12. Были ли Вы и Ваши близкие ¦ ¦
¦ родственники судимы (когда ¦ ¦
¦ и за что). ¦ ¦
+------------------------------------+------------------------------------+
¦13. Отношение к воинской ¦ ¦
¦ обязанности и воинское звание, ¦ ¦
¦ в каком военном комиссариате ¦ ¦
¦ состоите на воинском учете. ¦ ¦
-------------------------------------+-------------------------------------
14. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая учебу в
высших и средних учебных заведениях, военную службу, работу по
совместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.) <*>.
--------------------------------
<*> Военную службу записывать с указанием должности, номера воинской
части и места ее дислокации (населенный пункт, область). В случае
осуществления предпринимательской деятельности, частной практики и т.п.
необходимо указать номер патента (договора, лицензии), место регистрации.
Наименование организации пишется полностью с указанием ведомственной
принадлежности, страны регистрации (в случае работы в иностранных и
смешанных фирмах или их представительствах).
---------------------------------------------------------------------------
¦ Месяц и год ¦ Должность с указанием¦ Адрес организации ¦
+--------------------------+ наименования ¦ (фактический, ¦
¦поступления ¦ увольнения ¦ организации ¦ юридический, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ в т.ч. за границей) ¦
+------------+-------------+----------------------+-----------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-------------+----------------------+-----------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-------------+----------------------+-----------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-------------+-------------+----------------------+------------------------
15. Ваши родственники: жена (муж), в том числе бывшие, отец, мать,
усыновители, усыновленные, полнородные и неполнородные (имеющие общих отца
или мать) братья и сестры, дети <*>.
---------------------------------------------------------------------------
¦Степень ¦Фамилия, имя¦Число, месяц, год¦Место работы,¦ Адрес места ¦
¦родства ¦ и отчество ¦и место рождения,¦ должность ¦жительства, а также¦
¦ ¦ ¦ гражданство ¦ ¦ откуда и когда ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ прибыл <**> ¦
+--------+------------+-----------------+-------------+-------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--------+------------+-----------------+-------------+-------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--------+------------+-----------------+-------------+-------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
---------+------------+-----------------+-------------+--------------------
--------------------------------
<*> Если родственники изменяли фамилию, имя, отчество, то необходимо
указать их прежние фамилию, имя, отчество.
<**> Если родственники проживали на территории одного субъекта
Российской Федерации, сведения о том, откуда и когда они прибыли, не
указываются.
16. Имеются ли у Вас близкие родственники, постоянно проживающие
(проживавшие) за границей (в том числе в связи с работой либо обучением).
Укажите фамилию, имя, отчество, степень родства, период проживания за
границей: _________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
17. Места Вашего проживания (в случае переездов - адреса в других
республиках, краях, областях).
---------------------------------------------------------------------------
¦ Период проживания ¦ Адрес проживания и регистрации ¦
+-----------------------+-------------------------------------------------+
¦ ¦ ¦
+-----------------------+-------------------------------------------------+
¦ ¦ ¦
+-----------------------+-------------------------------------------------+
¦ ¦ ¦
------------------------+--------------------------------------------------
18. Дополнительные сведения: государственные награды, участие в
выборных представительных органах, а также другая информация, которую
желаете сообщить о себе: __________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
19. С обязательствами по соблюдению законодательства Российской
Федерации о государственной тайне ознакомлен(а).
20. Мне известно, что заведомо ложные сведения, сообщенные в анкете,
могут повлечь отказ в оформлении допуска.
21. На проведение в отношении меня проверочных мероприятий органами
Федеральной службы безопасности Российской Федерации согласен(на).
"__" ____________ 20__ г. Подпись _________________________
Фотография и сведения, изложенные в анкете, соответствуют
представленным документам.
М.П.
________________ _________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия работника
кадрового подразделения)
"__" _____________ 20__ г.
М.П.
________________ _________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия работника
режимно-секретного
подразделения)
"__" _____________ 20__ г.Пояснение. В случае отсутствия места для полного ответа прикладываются дополнительные листы с указанием соответствующих пунктов. После заполнения они заверяются в порядке, установленном для заверения анкеты.
Варианты анкет
Сотрудники военкоматов районов подготовят индивидуальные анкеты для юношей призывного возраста. Это основано на приказе Министерства обороны № 400 от 02.10.2007 года, который предписывает порядок заполнения анкеты для постановки на воинский учет и призывников.
Перед призывом на службу каждый призывник должен представить в районный военкомат следующие документы:
- Форма 4 — Анкета для призывников;
- Форма 9 — Анкета для граждан;
- Анкета для родителей призывников.
Анкета на призывника – Форма 4
Анкета для призывников имеет свое название — форма 4. Ее заполняет исключительно сам молодой человек, которому предстоит служить в армии.
Для того чтобы получить такой бланк от молодого человека для постановки на воинский учет в районном военкомате, есть два пути:
- По прямому приглашению призывной комиссии;
- При личном посещении офиса по подбору персонала.
Непосредственно офицеру по вербовке или лично обратившись к офицеру по вербовке:
- Ваше полное имя (любые изменения);
- В случае найма на работу вас могут попросить отправить заявление в отдел найма;
- Гражданство (или изменение гражданства в прошлом);
- Данные вашего паспорта РФ и любого заграничного паспорта;
- Подробная информация о вашем образовании, специализации и т.д;
- Наличие допуска к государственной тайне;
- Продолжительность службы (для граждан срочной службы).
В анкете работник также предоставляет информацию о родственниках, имеющих разрешение на постоянное проживание в других странах (если таковые имеются), а также информацию о собственных поездках за границу и причинах постоянного проживания.
Молодой человек также должен указать, предъявлялись ли ему или ей обвинения со стороны полиции, есть ли у него или у нее судимость и т.д.
Анкета на гражданина – Форма 9
Вторая анкета для военкомата называется «Форма 9». Данный документ заполняется руководителем общеобразовательного учреждения (школы), в котором юноша призывного возраста получил среднее образование. Если молодой человек после окончания 8-го класса гимназии продолжил обучение в профессионально-техническом училище или высшем учебном заведении, анкету за него заполняет руководитель учебного заведения.
Анкета предназначена для того, чтобы помочь призывнику разобраться в информации для 16-17-летних, вступающих на первоначальный воинский учет.
В анкете руководитель школы должен указать предметы, в которых молодой человек наиболее заинтересован, его/ее оценки, виды спорта, которыми он/она занимается и т.д.
В документе также должно быть указано отношение новобранца к учебе, то, как он реагирует на критику со стороны преподавателей, насколько он общителен, его положение в коллективе и другие поведенческие характеристики.
В этом бланке следует также описать отрицательные характеристики гражданина, проходящего военную службу по призыву. К ним относятся употребление алкоголя и наркотиков.
В анкете также должны быть описаны отношения молодого человека с семьей и упомянуты любые вопросы, связанные с обращением за медицинской помощью.
С помощью анкеты члены комиссии округа составят общее мнение о кандидате на должность, изучат его интересы и личность в целом.
Анкета беседы с родителями призывника
Поговорим о том, как родителям будущего призывника правильно заполнить анкету призывника для районного военкомата, а также приведем ее образец.
Заполнить анкету для родителей очень просто. В нем уже заданы вопросы, на которые вы должны ответить четко и кратко.
Основная информация, которую предоставляет документ о призывнике:
- Отношение к военной службе и желание пойти в армию;
- Предпочитаемые занятия и хобби;
- Деятельность, занятия и предпочтения в отношении военной службы;
- Религиозная принадлежность;
- Вредные привычки;
- Судимость его/ее родственников;
- Собственный послужной список призывника в полиции;
- Семейные отношения;
- Условия жизни, материальное благополучие семьи.
Эти данные собирают представители областного военкомата, чтобы учесть, с точки зрения родителей, все факторы, которые могут помешать призывнику пройти военную службу.
О чем спрашивают родителей
Ввиду отсутствия единой формы и перечня вопросов, ниже перечислены основные темы, которые фигурируют в анкетах военкоматов. К ним, в частности, относятся:
- отношение к службе (мнение родителей о призыве не должно быть указано в анкете, это только отношение их сына);
- подробную информацию о состоянии здоровья;
- вопросы о характере молодого человека;
- его или ее интересы;
- Вредные привычки (или их отсутствие);
- религия и т.д.
Зачем нужна анкета родителям
Этот вопросник предназначен для того, чтобы помочь выявить любые особые характеристики вашего сына, которые могут помешать ему служить в армии. Правомерность требования такой анкеты может быть оспорена. Многие юристы утверждают, что некоторые вопросы затрагивают права и свободы граждан.
Когда и как подавать анкету
Если ваш сын принесет анкету вместе с приглашением, то анкету необходимо подать вместе с другими документами, которые необходимо представить в центр приема на работу. Рекрутер передаст информацию, а полученные данные будут использованы для составления табеля и опросного листа. Затем эта информация передается командиру подразделения, куда будет направлен новобранец.
Где взять бланк
Министерство обороны не приняло стандартизированную форму. Заполните анкету на компьютере или от руки, но разборчивым почерком. Вот как правильно заполнить анкету родителей для призывного пункта армии:
- Сосредоточьтесь на самых важных событиях в вашей жизни;
- не перезаписывайте;
- Говорите правду;
- Проверьте наличие грамматических и стилистических ошибок.
ВАЖНО: Родители должны заполнить анкету! Рекрутинговый отдел не имеет права предлагать рекрутеру заполнить его.
Как заполнить
Анкета составлена в табличном формате. Слева — вопросы, а справа — место, где родители могут написать короткие, лаконичные ответы. Возможное содержание анкеты следующее:
- информацию о желании служить в армии;
- интересы и хобби;
- взаимоотношения со сверстниками и взрослыми;
- взаимоотношения в семье и их характеристики;
- уровень ответственности призывника и способность отвечать за свои действия;
- Дополнительная информация о состоянии здоровья и ограничениях, неизвестных Медицинской комиссии;
- Знание нездоровых привычек;
- Дополнительная информация о здоровье членов семьи;
- Важная информация о характере и мировоззрении призывника;
- Финансовое положение семьи.
Каждая анкета уникальна. Не обманывайте — достоверная информация пригодится вашему сыну на службе. Часто возникает вопрос, что писать в анкете о составе семьи и материальном положении в бюро по трудоустройству, так как не на все вопросы нужно отвечать. Если вы все же решите ответить на вопросы, сделайте это в вежливой форме, не ущемляя интересов вашего сына. Не описывайте подробности, которые могут повредить его личности, самооценке и вашим отношениям.
Вот краткое руководство по тому, что следует говорить в анкете. Сгруппируйте информацию о вашем сыне в несколько разделов:
- Имя и фамилия, дата и место рождения.
- Где вы учились — в школе, колледже или университете.
- Где он работал.
- Перечислите другие значимые события в хронологическом порядке.
- Напишите о своих интересах и увлечениях.
- Опишите его семью, перечислите всех родственников, проживающих с ним.
- Укажите состояние здоровья новобранца и всех членов его семьи. История болезни подскажет вам, что написать в анкете о состоянии здоровья родителей — фактические диагнозы.
Обязательно подпишите заполненную анкету и интерпретируйте подпись. Укажите дату окончания учебы и контактную информацию.
ВАЖНО: Не возвращайте бланк пустым. Не оставляйте форму пустой. В анкете при приеме на работу укажите, пожалуйста, наиболее типичные черты Вашей личности. Эта информация поможет офицеру по набору персонала принять решение о вашем распределении.
Пример заполнения письма рекрутера родителям для призывного пункта армии:
Он хочет служить в армии. Он считает это долгом мужчины. После 11 класса он отказался поступать в высшее учебное заведение и сказал, что сначала пойдет в армию. Мечтал служить в кавалерии, его идеалом с детства был Александр Македонский. В общем, все готово к эксплуатации. По физической культуре всегда получал отметку «отлично», с 5 лет увлекается верховой ездой, неоднократный победитель городских и областных соревнований по конкуру, с 12 лет успешно занимается стрельбой и вольной борьбой. Плавает в бассейне.
У него традиционный подход к религии. Его семья — ортодоксальная.
С возрастом наш сын стал немного замкнутым, и отношения в семье стали более сложными. Он стал проводить больше времени со своей лошадью Буцефалом. Но все конфликты решаются путем переговоров.
Среди своих сверстников он всегда считался лидером. Его дружеские отношения немногочисленны, но они прочны.
В школе он имеет средний балл 4,2. Благодаря своим способностям к физике он принял участие в городской Олимпиаде 2021 года и занял второе место (этому есть документальное подтверждение). Гуманитарные предметы сложнее. Его больше интересуют технологии.
Он не любит появляться на публике.
У него нет судимости. У него нет приводов в полицию. Отсутствие дисциплинарных взысканий в школе.
Имеет негативное отношение к алкоголю и наркотикам.
Он не совершал попыток самоубийства и не имел суицидальных мыслей. Все члены семьи психически здоровы.
Начал курить в 16 лет и до сих пор не бросил.
Иногда он выделяется агрессивными нападками на своих критиков.
Финансовое положение семьи среднее. Мы живем всей семьей в квартире площадью 85 квадратных метров.
Иванов И.И. — единственный ребенок в семье.
Здоровье у него хорошее, даже в детстве он редко болел. У родственников нет сложных заболеваний.
В свободное время он увлекается компьютерными играми. Почитайте немного.
Иванова / Ivanova I.
Для чего нужна анкета родителей
Мнение родителей в анкете призывника необходимо, прежде всего, для того, чтобы понять личностные качества призывника. Биографическая информация в хронологическом порядке показывает развитие личности молодого человека, пройденный им путь, его достижения и качества. Это будет использовано для определения того, к какой ветви службы он или она подходит.
Специалисты военкомата уточняют, как отвечать на вопросы анкеты о религии: религия должна быть четко определена, так как эта информация поможет командирам правильно скорректировать отношения между солдатами. И еще один важный момент: учитывайте свою профессиональную ориентацию. Такая информация поможет четко определить тип и род службы для будущего развертывания.
Призывник — это человек с устоявшимися интересами и привычками. Он будет:
- Кардинально изменить образ жизни, уровень ответственности и социальные отношения;
- взаимодействовать с новыми людьми;
- быть частью закрытой команды со строгой иерархической системой подчинения;
- освоение новых навыков и обязанностей, преодоление стресса и физических нагрузок.
Проще говоря, письмо от родителей призывника — это описание характера, здоровья и физического развития молодого человека для призыва в армию. Информация от родственников помогает:
- Призывная комиссия выбирает род войск и характер службы, учитывая особенности психики, интересы, здоровье и физическое состояние;
- командира подразделения по месту службы для предотвращения и правильного разрешения конфликтных ситуаций и облегчения адаптации на новом месте;
- информировать Комиссию о любых неизвестных причинах неспособности исполнять свои обязанности.
ВАЖНО! Если вы решите заполнить анкету, пожалуйста, не указывайте личные данные, которые могут повредить вашей личности и самооценке.
Приложения к документу
- Формы учетной документации, необходимой для допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне. Анкета. Форма N 4.rtf (Rich Text Format)
Что родителям предложат заполнить в военкомате
Военкоматы начинают подготовку к призыву за несколько лет до того, как призыв будет организован для молодых людей определенного года рождения. Школы и работодатели обязаны предоставлять списки 15- и 16-летних подростков, чтобы призывные пункты заранее знали, сколько из них пойдут в армию. Закон обязывает мужчин в возрасте от 18 до 27 лет вступать в ряды вооруженных сил. Хотя они уже являются совершеннолетними гражданами, во время вербовки данные родителей вносятся в анкету вербовщика, и родителям предлагается самим заполнить анкету, что позволяет им лучше узнать молодого человека.
Точно неизвестно, читают ли такие анкеты в военкоматах, но стандартной формы такого документа нет. Список вопросов иногда различается в зависимости от региона. Заполнение такого документа не является обязательным, но рекомендуется. Родители надеются, что если это не освободит их от ответственности, то как-то смягчит условия предоставления услуг. Однако у сотрудников военкоматов совершенно другая роль — отбирать людей для выполнения конкретных задач и ролей на основе знаний «из первых рук».
Как заполняется
Не существует установленной формы или примера заполнения формы проверки при приеме на работу. В бланке есть ряд вопросов, на которые необходимо ответить максимально полно и точно:
- Демонстрирует готовность молодого человека служить в армии;
- Опишите религиозную принадлежность семьи;
- Опишите секции и кружки, в которых он занимается, соревнования и олимпиады, в которых он участвовал;
- Как он общается с другими людьми, какие у него хобби и как он проводит свободное время?
- Условия жизни в семье, достаток родителей или наличие судимости у родственников;
- Любые вредные привычки, попытки самоубийства, причины обращения в полицию;
- Предоставить информацию о состоянии здоровья сына и его ближайших родственников.
Иногда в вопросе просят рассказать о военной подготовке, которую прошел ребенок. Это касается того, учился ли он в специальной военной школе или нет. Если нет, просто подчеркните «учебное заведение».
Как и когда вручить
До момента объявления мобилизации или военного времени все заполненные бланки удостоверений об отсрочке от призыва, подготовленные к выдаче в конверте, хранят в отделе кадров организации. Но, учитывая решение президента о частичной мобилизации с 21.09.2022, свидетельства о бронировании следует выдать гражданам. Делает это тоже уполномоченный на это работник предприятия.
Все незаполненные бланки специального воинского учета, неврученные удостоверения и ведомости на выдачу удостоверений об отсрочке необходимо сдать в комиссариат в течение 10 дней с момента объявления мобилизации. В текущей ситуации это не позже 30 сентября.
Перед выдачей получателям необходимо разъяснить правила, изложенные на оборотной стороне удостоверения. В частности, обратить внимание, что такую бумагу следует обязательно вложить в военный билет. В случае ее утраты гражданин обязан немедленно сообщить в отдел кадров.
Выдавать удостоверения разрешается после предъявления паспорта. Плюс закон требует, чтобы при получении документа гражданин расписался в ведомости по форме № 9. В дальнейшем эта ведомость хранится в отделе кадров.
Если по каким-то причинам не удалось вручить удостоверение военнообязанному в запасе, то бумагу следует хранить в сейфе, а по истечении 10 дней — сдать в военкомат.
Что касается извещений, то их в пятидневный срок после получения из комиссариата следует направить заказным письмом в военкомат по месту регистрации гражданина.
Что стоит знать
Иногда школьников приводят в военкомат без ведома родителей. В таких случаях комиссия при первичной постановке на воинский учет не всегда может объективно определить годность студента к военной службе без дополнительных медицинских документов. Чтобы избежать подобной ситуации, рекомендуется написать директору школы. Вот образец письма от родителей призывника:
«Прошу не водить моего сына в военкомат и другие административные органы, ответственные за постановку граждан на воинский учет, без моего ведома и участия.
При регистрации ребенку иногда выдают документ, похожий на анкету. Объясните, что его не нужно заполнять, потому что в 16 лет анкету из военкомата может заполнить только законный представитель ребенка.
Если у вашего ребенка есть медицинские показания, которые ограничивают его способность нести военную службу, вы должны направить копии медицинских документов, касающихся его состояния, в военкомат до постановки его на воинский учет. Приложите копии этих документов к своему заявлению:
Формы и образцы бланков для военнообязанных
| Название форм, бланков и образцов | Бланки | Образцы | ||
Требование заемщика о приостановлении исполнения им своих обязательств по кредитному договору (договору займа) на льготный период (в связи с призывом на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы РФ (участием в специальной военной операции)  Подготовлено экспертами компании “Гарант” |
| |||
| Заявление о предоставлении отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации в ВС РФ Подготовлено экспертами компании “Гарант” |
| |||
| Заявление об изменении категории годности к военной службе Подготовлено экспертами компании “Гарант” |
| |||
| Жалоба на решение призывной комиссии военного комиссариата муниципального образования о призыве на военную службу по мобилизации гражданина, являющегося сотрудником аккредитованной ИТ-компании Подготовлено экспертами компании “Гарант” |
| |||
| Жалоба на решение призывной комиссии военного комиссариата муниципального образования о призыве на военную службу по мобилизации Подготовлено экспертами компании “Гарант” |
| |||
| Административное исковое заявление о признании незаконным решения призывной комиссии военного комиссариата муниципального образования о призыве на военную службу по мобилизации Подготовлено экспертами компании “Гарант” |
| |||
| Доверенность на совершение юридических действий (на период мобилизации) Подготовлено экспертами компании “Гарант” |
| |||
| Заявление о замене военной службы по призыву на альтернативную гражданскую службу Подготовлено экспертами компании “Гарант” |
| |||
| Административное исковое заявление о признании незаконным решения призывной комиссии об отказе в замене военной службы по призыву альтернативной гражданской службой Подготовлено экспертами компании “Гарант” |
| |||
Для чего необходима анкета
Информация в анкете необходима представителям военкомата для определения особенностей молодого человека, поступающего на военную службу в Вооруженные Силы РФ.
Биографическая информация, представленная в хронологическом порядке, рассказывает о развитии личности молодого человека, о пути, который он уже прошел, о чертах его характера и личных достижениях. Вся эта информация используется членами призывной комиссии для определения ветви службы, к которой будет приписан призывник.
Часто возникает вопрос о том, какое отношение к религии должно быть в анкете призывника. Ответ довольно прост: необходимо точно определить и указать вероисповедание молодого человека, ведь такая информация в дальнейшем поможет командирам подразделений правильно регулировать взаимоотношения личного состава.
При заполнении анкеты родителям призывника рекомендуется в обязательном порядке привести примеры склонности молодого человека к профессиональной деятельности. Это также поможет призывной комиссии определить род войск и воинские части, в которые призывник будет направлен для прохождения военной службы.
При разработке анкеты для будущего солдата важно понять, что он планирует делать в течение ближайшего года:
- Резко сменить привычный гражданский образ жизни на сложный военный распорядок;
- Измените его социальные связи и обязанности;
- Общаться, работать и жить с совершенно новыми и разными людьми;
- Изучайте новые задачи и навыки;
- Постоянно находиться в военном коллективе, для которого характерны строгая дисциплина и иерархическое подчинение;
- Преодоление высокого уровня физического стресса и напряжения.
Рекомендации родителям по заполнению анкеты на призывника
Во время призывной кампании представители военкомата предложат заполнить анкету родителей для военкомата.
Областные военкоматы не указывают дату подачи этого документа, но рекомендуют заполнить его в течение трех дней после получения вызова на призывную комиссию.
Согласно действующему российскому законодательству, родители призывников не обязаны подавать такую анкету. Это добровольное дело. Поэтому при заполнении этого документа родителям не рекомендуется включать информацию, которая может нанести ущерб самооценке и личности молодого человека.