Аккредитация специалистов | Санкт-Петербургский центр последипломного образования работников со средним медицинским и фармацевтическим образованием ФМБА России

Где получить баллы нмо и как их внести в личный кабинет?

Как мы уже сказали, в среднем сотруднику медорганизации в год нужно получить 50 баллов, 36 из которых дается за прохождение медработником курсов повышения квалификации и 14 – за посещение образовательных программ (семинары, вебинары и т.п.).

При этом, если за год набирается менее 50 баллов, это не страшно, поскольку подобное разделение зачетных единиц носит условных характер. То есть, набрать недостающее количество можно будет в следующие годы. Однако если медицинский специалист не получил в течение 5 лет 250 баллов НМО к моменту очередной аккредитации, то в таком случае он не может быть к ней допущен.

Внимание! Если у врача две и более специализации, то баллы нужно набирать по каждой. А для того, чтобы получить их было легче, можно проходить курсы, которые охватывают сразу несколько направлений.
Проходить курсы обучения можно как на платной, так и бесплатной основе.

Как подтвердить квалификацию медработникам в подмосковье

Вопрос о постоянном повышении квалификации актуален для каждого практикующего медицинского специалиста – как для врача, так и для медсестры или фельдшера скорой помощи. Это необходимо, чтобы качество оказываемой ими медпомощи не отставало от требований времени. После обучения специалисту необходимо пройти аттестацию. О том, как медицинским работникам подтвердить квалификацию в Подмосковье, читайте в материале портала my-sertif.ru.

Центры занятости населения Московской области. Карта>>

Кто может получить госуслугу

Медоборудование в операционной

Источник:
РИАМО, Николай Корешков

Желающие подтвердить свою медицинскую квалификацию имеют право на получение соответствующей госуслуги. Она предоставляется бесплатно.

Услуга по присвоению, подтверждению квалификационных категорий специалистов, предназначена для медработников, которые трудятся в системе здравоохранения Подмосковья и имеют право на получение или подтверждение квалификационной категории.

Аттестация работников проводится по должностям, которые предусмотрены в списке должностей медицинских и фармацевтических работников. Она является добровольной и проводится по трем квалификационным категориям: второй, первой и высшей.

Трудоустройство инвалидов в Подмосковье: вакансии и особые условия>>

Порядок и сроки оказания услуги

Работа Многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг

Источник:
Фотобанк Московской области, Роман Варцев

Для получения услуги нужно лично обратиться с заявлением и комплектом документов в Московский областной медицинский колледж №1, в многофункциональный центр оказания услуг (МФЦ)

Результатом оказания услуги является присвоение квалификационной категории, либо отказ в предоставлении услуги.

Как получить помощь в найме сотрудников российскому работодателю в Подмосковье>>

Необходимые документы

Аккредитация специалистов | Санкт-Петербургский центр последипломного образования работников со средним медицинским и фармацевтическим образованием ФМБА России
Источник:
РИАМО, Анастасия Осипова

Заявителю необходимо представить:

– копию документа, удостоверяющего личность;

– аттестационный лист установленной формы, заверенный подписью и печатью отдела кадров, подписью руководителя организации и печатью организации;

– отчет о профессиональной деятельности за последние 3 года работы, согласованный с руководителем и заверенный печатью организации, осуществляющей медицинскую или фармацевтическую деятельность, работником которой является заявитель;

– копию документа о присвоении (подтверждении) квалификационной категории;

– копию трудовой книжки;

– копию удостоверения о повышении квалификации по аттестуемой специальности за последние 5 лет;

– копию сертификата специалиста по аттестуемой специальности;

– копию диплома о высшем профессиональном образовании;

– копию диплома о профессиональной переподготовке;

– копию удостоверения об окончании интернатуры (ординатуры).

Документы не принимаются у тех заявителей, в отношении которых было принято решение о несоответствии квалификационной категории после прохождения квалификационного экзамена (в срок менее года с текущей даты).

Как получить услугу по профессиональному обучению безработных граждан в Подмосковье>>

Кафедра сестринского дела факультета непрерывного медицинского образования рудн

Должность: Заместитель заведующего кафедрой по научно-исследовательской работе и внешним связям

Зражевская Инна Александровна

Должность: Заместитель заведующего кафедрой по научно-исследовательской работеи внешним связям, профессор.

Про сертификаты: Почти 4200 жителей Тверской области обратились в МФЦ за получением бумажного сертификата о вакцинации | Твериград

Ученая степень: доктор медицинских наук (тема диссертации: “Биполярное аффективное расстройство, клинико-динамические, клинико-прогностические закономерности и аспекты психофармакотерапии”).

Ученые звания:доцент по научным специальностям 14.01.06 Психиатрия и 14.01.27Наркология.

Высшее образование:

1) медицинское – врач;

2) психологическое – медицинский психолог;

3) педагогическое – преподаватель высшей школы.

Врачебная квалификационная категория: высшая, стаж лечебной работы – более 15 лет.

Сферы специализации:психиатрия–наркология, психотерапия, психиатрия, сексология, психология, организация здравоохранения.

Профессиональная подготовка и переподготовка: интернатура по специальности «Психиатрия»; переподготовка по специальностям: психиатрия-наркология, психотерапия, сексология,организация здравоохранения и общественное здоровье.

Стаж научно-педагогической работы – более 10 лет.

В течение длительного периода времени работала на кафедре психиатрии и наркологии НГМУ (сначала в должности ассистента, затем доцента, заведующей кафедрой), являлась Председателем Предметной комиссии по приему квалификационных экзаменов по специальностям: психиатрия, психиатрия-наркология, психотерапия, членом Ученого Совета факультета и Проблемной комиссии НГМА «Актуальные проблемы неврологии и психиатрии», а также в качестве главного эксперта участвовала в проведении внешних экспертиз негосударственных образовательных и лечебных учреждений при лицензировании образовательной и медицинской деятельности.

Была одним из организаторов 2-х Межрегиональных научно-практических конференций: первой в Новосибирске Межрегиональной конференции, посвященной вопросам психических и поведенческих расстройств у детей «Кризис в жизни ребенка» (ноябрь 2008г.) и «Агрессия и психическое здоровье населения Сибири» (декабрь 2006г.), а также региональной научно-практической конференции, посвященной 70-летию Новосибирской области «Психотерапия и качество жизни» (2007г.).

Организовала сбор материалов и создание Музея кафедры психиатрии и наркологии НГМУ (был открыт в июне 2009 года).

В РУДН работает с 2021г. Научно-педагогическую работу совмещает с консультативной деятельностью в качестве врача-психотерапевта, психиатра-нарколога, психиатра.

Имеет около 100 научных публикаций, в том числе в журналах, включенных в перечень ВАК и базы данных Scopus, Web of Science (из них: 7 учебных пособий и 2 монографии). Соавтор 1 патента.Член редакционной коллегии научно-практического журнала «Теория и практика психотерапии» (Канада).

Является основателем и одним из организаторов следующих научно-практических конференций с международным участием:

1) «Всемирный День Биполярного расстройства» (в сотрудничестве с Международным Обществом Биполярного расстройства при личном участии Президента ISBD Мануэля Санчеза де Кармона);

2) «Дроздовские чтения»;

3) Интернациональная Высшая Медицинская Школа, а также составителем научных программ и редактором всех сборников материалов данных конференций. В 2021г. организовала и провела I Международный Конкурс программ профилактики, реабилитации и ресоциализации в сфере охраны психического здоровья «ОСОЗНАННЫЙ ВЫБОР», а в 2020г. акцию «Я чист» по профилактике зависимого поведения у молодежи.

2 Неоднократно выступала с докладами, участвовала в работе, а также являлась Председателем или членом президиумов конференций/конгрессов регионального, Всероссийского и международного уровней (в том числе: XIX Всемирного Конгресса WASP, 15-го Всемирного Конгресса WADP, 16-го и 17-го Конгрессов Европейской психиатрической Ассоциации, 161-го ежегодного собрания Американской Психиатрической Ассоциации, XIV Всемирного Конгресса WPA, и др.). Доклады профессора И.А. Зражевской были приняты на следующие международные конгрессы:IV Pan-Asiatic Congress «Psychotherapy and consultation during an epoch of changes»; The 15th World Congress of the World Association for Dynamic Psychiatry (Saint Petersburg, Russia); World Psychiatric Association Thematic Conference «Mental Health and Mental Illness: focusing on Eurasia» (являлась Председателем симпозиума«Classification and Diagnosis in Psychiatry» данной конференции); XVI World Congress of Psychiatry “Focusing on Access, Qualityand Humane Care” (Madrid, Spain); 16th Annual Conference of the International Society for Bipolar Disorders (COEX -Seoul, South Korea); XVIIth World Congress of the World Association for Dynamic Psychiatry “Multidisciplinary approach to and treatment of Mental Disorders: Myth or reality?” (Saint Petersburg, Russia); Международный конгресс”Отечественные традициииновации в психотерапии, практической и консультативной психологии” (Москва); The 23rd European Congress of Psychiatry «Excellence in Psychiatry across Europe: Practice, Education, Research», (Vienna, Austria); 17th Annual Conference of the International Society for Bipolar Disorders (Торонто, Канада).

Не реже1 раза в 2 года проходила циклы повышения квалификации, в том числе и зарубежом (стажировка на рабочем месте в Отделении психиатрической реабилитации Варшавского Института психиатрии и неврологии (Польша); курс“Disorders depressive spectrum and melancholy personality type” в рамках постдипломного образования Европейской Ассоциации психиатров (Франция); 4 лекционных курса (по психиатрии, психиатрии-наркологии и психотерапии) в рамках постдипломного образования Американской Психиатрической Ассоциации (США): “Home Treatment for Acute Mental Disorders: An Alternative to Hospitalization”, “Street drag & Mental Disorders: Overview & Treatment”, “Personality & Political Behavior”, “Spirituality in Psychiatry”; 2 лекционных курса в рамках последипломного образования Международной Ассоциации Биполярных расстройств (Южная Корея): 1. State of The Art: Diagnosis, Assessment & Treatment; 2.The Proper Use of Mood Stabilizers in Long-Term Treatment of Bipolar Disorders.

Многократно принимала участие в социально значимых проектах:

-выступала с докладами на выездных расширенных заседаниях Межфракционной депутатской рабочей группы при Государственной Думе Федерального Собрания Российской Федерации по вопросам профилактики и комплексной реабилитации наркомании, ВИЧ-инфекции и других социально значимых заболеваний;

-Международной парламентской конференции «Парламентарии против наркотиков», проходившей в Государственной Думе РФ (организаторы: Государственная Дума Федерального Собрания Российской Федерации и Министерство иностранных делРоссии при участии Организации Объединенных Наций);

– Международном Антинаркотическом Форуме под председательством Министра иностранных дел РФ С.В. Лаврова;

-ежегодных международных антинаркотических лагерях (где вела безвозмездную консультативную, научно-исследовательскую и просветительную работу с зависимыми от психоактивных веществ и их родственниками, а также с сотрудниками центров реабилитации);

-«Бросай курить на Новом Арбате»;

-акция «Я чист» по профилактике зависимого поведения у молодежи; и др.

Ссылки на профили в научных социальных сетях:

Кто допущен к медицинской деятельности в 2021 году?

В связи с этими изменениями, осуществлять медицинскую деятельность в 2021 году имеют право те медработники, у которых срок действия предыдущих документов заканчивается с 6.04.2020. Их действие автоматически продлевается на год.

Список иных специалистов, которые могут работать в этом году, и при каком условии, читай в статье «Приказ Минздрава №58н: аккредитации медработников не будет!».

Напоминаем! Если у специалиста на руках действующий медицинский сертификат, он также продолжает спокойно работать. Период действия документа – 5 лет.

Мораторий 2020 года

С апреля прошлого года в связи с распространением коронавирусной инфекции действовал
приказ минздрава №327н
, который установил мораторий на выдачу свидетельств об аккредитации и медицинских сертификатов. Таким образом, было разрешено продолжать профессиональную деятельность на основании документов с истекшим сроком действия. Однако

дали возможность медработникам продлить действие своих документов, чем и воспользовались многие специалисты.

Мораторий на выдачу свидетельств об аккредитации

Итак, проблем с аккредитацией на самом деле много, и к ним прибавляется еще одна – мораторий. Он поставил в замешательство всех медработников такими вопросами, как:

Как работать в 2021 году, если я только что окончил(а) вуз?
Можно ли работать с истекшим медицинским сертификатом?
Как теперь набирать баллы НМО? и др.

Про сертификаты: ФСР 2011/12160 | Тонометр внутриглазного давления ТГД-01 (по Маклакову) по ТУ 9441-040-07618878-2004 | Реестр медицинских изделий 2021

Подробно рассмотрим, как теперь осуществлять медработникам профессиональную деятельность.

Необходимые документы и их отправка

С 1 июня 2021 года, когда будет снят

на выдачу свидетельств об аккредитации, медработники смогут отправиться на аккредитацию. Аккредитация проводится аккредитационной комиссией в аккредитационных центрах.

Для того, чтобы пройти аккредитацию, необходимо сначала определиться, какая именно аккредитация вам нужна: первичная, первичная специализированная, периодическая.

Подробнее об этапах – «Обязательно ли медработникам проходить аккредитацию с 2021 года?».

И в зависимости от формы вам нужно составить определенный пакет документов:

Список необходимых документов для аккредитации медработников 2021

Прием документов осуществляется не менее 10 рабочих дней. Для первичной и первичной специализированной аккредитации – не реже 1 раза в 3 месяца, для периодической – 1 раз в месяц.

Собранные документы можно подать в аккредитационный центр лично, отправить почтой, составить в электронной форме с использованием портала НМО (только для периодической аккредитации).

После принятия документов, медработник получает расписку и извещение о сроках аккредитации (лично или на почтовый или электронный адрес, указанные при отправлении). Полученные сведения регистрируются ответственным секретарем аккредитационной подкомиссии в журнале регистрации документов.

Если документы не были приняты, специалист получает письмо об отказе с указанием причины. После устранения выявленных ошибок, медработник может отправить документы повторно.

В течение 7 дней после принятия документов ответственный секретарь проверяет на наличие всех нужных, а затем отправляет их аккредитационной комиссии. 10 дней отводится на проведение заседания и принятие решения о допуске конкретного медицинского работника к аккредитации.

Портфолио оценивается не более 20 рабочих дней со дня регистрации.

О новых правилах аккредитации

Читайте про новые правила аккредитации медработников в нашей статье

Обучение в «проф-ресурс»

Если вы не нашли нужный ответ или вам нужна помощь
с аккредитацией (набор баллов НМО, оформление портфолио или обучение)
, вы можете обратиться к нам. Для этого вам доступны следующие способы:

, обращение в чате или заполнение

на сайте. Наши специалисты свяжутся с вами в ближайшее время и ответят на все вопросы.

Напомним, Многопрофильный центр «Проф-Ресурс» оказывает услуги в рамках дополнительного профессионального образования по разным направлениям подготовки, среди которых медицина, строительство, метрология, охрана труда, обучение по рабочим профессиям и др.

Оформление портфолио

Оценка портфолио медработника является единственным этапом для прохождения периодической аккредитации. Правила оформления портфолио и заявления о допуске прописаны в Приказе Минздрава от 2 июня 2021 г. №334н «Об утверждении Положения об аккредитации специалистов» (с изменениями и дополнениями) и в

«О предложениях по формированию и проведению оценки портфолио».

Оценка портфолио

Если медработнику за портфолио будет присвоено 70 из 100 баллов, значит аккредитация считается пройденной.
Баллы будут начислены автоматически без личного присутствия аккредитуемого. Результат оценки портфолио формируется с использованием подсистемы «Аккредитация специалистов» ИС НМО на основании процента полученных баллов (1 балл = 1 процент).

Оценка результатов отражается в протоколе заседания аккредитационной подкомиссии и в течение двух рабочих дней размещается на сайте.

Итоговый протокол, спустя не более 5 дней со дня подписания, отправляют в Минздрав.

Получение новой специальности

1. Для специалистов со средним профессиональным медицинским образованием по специальности «Лечебное дело»– программа профессиональной переподготовки по специальности «Акушерское дело»:

288 часов
2 месяца/очная (дневная) форма обучения, в т.ч. с использованием дистанционных технологий и электронного обучения,

2. Для специалистов со средним профессиональным медицинским образованием по специальности «Акушерское дело», «Лечебное дело» (в т.ч. студенты выпускных курсов) – программа профессиональной переподготовки по специальности «Сестринское дело» (252 часа, очная (дневная) форма обучения).

3. Для специалистов со средним профессиональным медицинским образованием по специальности «Акушерское дело», «Лечебное дело», «Сестринское дело» (студенты выпускных курсов) – программа профессиональной переподготовки по специальности «Сестринское дело в педиатрии», 288 час. (очная форма обучения).

Портфолио состоит из двух частей:

Первая включает в себя сведения о профессиональных достижениях за последние 5 лет:
1.
Отчет о профессиональной деятельности, который содержит: описание выполненных работ, сведения о награждении за трудовые заслуги, выводы о своей профессиональной деятельности и предложения по ее совершенствованию.
2.
Протокол оценки индивидуальных профессиональных достижений, который заполняет руководитель медорганизации с начислением баллов за каждый из показателей профессиональной деятельности:

выполнение должностных обязанностей;
стремление к профессиональному росту и совершенствованию навыков;
наличие у медработника государственных, ведомственных, региональных наград;
оказание помощи в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, на основе клинических рекомендаций, с учетом стандартов медицинской помощи;
отсутствие дисциплинарных взысканий.

Оценивается по бальной системе, максимальная оценка за каждый из показателей – 1 балл:

0-1 баллов неудовлетворительно;
2 балла удовлетворительно;
3 балла хорошо;
4-5 баллов отлично.

Подробнее оценку портфолио мы разберем ниже.
3.
Иные сведения о профессиональных достижениях, например участие в качестве члена в аккредитационной комиссии, защита диссертации, наличие опубликованных статей в профильном научном журнале, индексируемым в базе данных Scopus или Web of Science, где аккредитуемый является автором или указан наряду с первым соавтором.

Вторая часть содержит сведения о непрерывном совершенствовании профессиональных навыков и расширении квалификации, к которым относятся суммарное количество часов, затраченных на расширение квалификации.

Важно!Медработник должен составлять портфолио самостоятельно в личном кабинете на портале непрерывного медицинского образования (НМО).

Приказ минздрава №58н: новый мораторий

В феврале 2021 года медработников ждал еще один мораторий согласно
приказу №58н
. Он утвердил особенности допуска медработников к профессиональной деятельности без сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации в 2021 году.

Это значит, что специалисты, завершившие обучение в России в 2020-2021 гг., могут осуществлять медицинскую или фармацевтическую деятельность только на основании документов об образовании и квалификации. Он аналогичен приказу №327н.

Приказ установил мораторий на выдачу сертификатов об аккредитации до 1 июня этого года для тех, кто:

освоил программы дополнительного профессионального образования;
получил мед. или фарм. образование за рубежом;
окончил профессиональное (немедицинское) образование.

Подробнее о моратории мы писали в статье

Программа подготовка медицинских сестер процедурных и прививочных кабинетов амбулаторных и стационарных медицинских учреждений факультета непрерывного медицинского образования рудн

Учебная программа реализуется в форме лекций, семинарских и практических занятий. Теоретическая часть курса представляет собой лекции с использованием электронных технологий: компьютерных презентаций, учебных CD и DVD дисков. Практические занятия проводятся в виде освоения работы в процедурных и прививочных кабинетах.

Про сертификаты: Монтажные изделия ТДМ, сертификаты ⋆

Все амбулаторные и стационарные лечебно-профилактические учреждения (ЛПУ), вне зависимости от их профиля, имеют в своем составе процедурные и прививочные кабинеты, поэтому потребность в подготовке специалиста по выполнению процедур и вакцинаций на современном уровне является актуальной.

Практические занятия со слушателями проводятся на клинических базах РУДН: Филиал №2 федерального государственного казенного учреждения «Главный военный клинический госпиталь имени академика Н.Н. Бурденко» Министерства обороны Российской Федерации (Московская область, г. Пушкино, ул. Лесная, д. 67), Государственное автономное учреждение здравоохранения Московской области «Химкинская центральная клиническая больница» (Московская область, г. Химки, Куркинское ш., вл.11), Федеральное государственное бюджетное учреждение «Федеральный научно-клинический центр детской гематологии, онкологии и иммунологии имени Дмитрия Рогачева» Министерства здравоохранения Российской Федерации (г. Москва, ул. Саморы Машела, д.1), Федеральное государственное бюджетное учреждение «Научный центр акушерства, гинекологии и перинатологии имени академика В.И. Кулакова» Министерства здравоохранения Российской Федерации (г. Москва, ул. Академика Опарина, д. 4), Федеральное государственное учреждение «Медико-санитарная часть № 95 ЦМСЧ № 119 ФМБА России» (г. Москва, ул. Авиамоторная, д.55), Муниципальное учреждение здравоохранения «Городская поликлиника № 25 Департамента здравоохранения города Москвы» (г. Москва, ул. Миклухо-Маклая, д.10), Государственное бюджетное учреждение здравоохранения города Москвы «Городская клиническая больница № 17 Департамента здравоохранения города Москвы» (Москва, улица Волынская, дом 7).

Получение слушателем практических навыков включает в себя: умение выполнять назначенные лечащим врачом процедуры, разрешенные к выполнению средним медицинским персоналом; умение помогать при проведении манипуляций, которые имеет право выполнять только врач; умение производить взятие крови из вены для исследования и отправлять ее в лабораторию; умение обеспечивать учет и хранение лекарств группы А и Б в специальных шкафах; умение обеспечивать соблюдение правил асептики и антисептики в процедурном и прививочном кабинетах при проведении процедур; умение стерилизовать инструментарий и материал; умение составлять требования на получение инструментария, оборудования, медикаментов и перевязочного материала и получать их в установленном порядке; умение вести учетно-отчетную документацию; умение контролировать санитарно-гигиеническое содержание процедурного и прививочного кабинетов; умение осуществлять сбор и утилизацию медицинских отходов; умение осуществлять мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в помещении, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции.

Программа сестринское дело (и), (доп) факультета непрерывного медицинского образования рудн

Сестринское дело как специальность остается наиболее массовой и востребованной в практическом здравоохранении, поэтому потребность в подготовке специалиста по сестринскому делу на современном уровне, в том числе медицинской сестры или медицинского брата, работающих в амбулаторно-поликлинических учреждениях, является актуальной. Целью обучение является приобретение новой квалификации «Медицинская сестра (Медицинский брат)» по специальности «Сестринское дело». Учебная программа построена по модульному типу, модули являются самостоятельными программами. Для реализации данной программы в процессе обучения используются занятия в очной и дистанционной форме: лекции, практические занятия, различные виды семинаров, дистанционных обучающих модульных программ, деловые игры, практические занятия на клинических базах с врачами поликлинических и стационарных отделений для разбора реальных проблем пациентов (клинические базы РУДН, клиника одного из слушателей по желанию). Контрольное тестирование проводится по окончании каждого модуля учебной программы в форме зачета и оценивается по 2-х бальной системе (зачет/не зачет).

Регистрация на портале нмо

Для того, чтобы вступить в систему непрерывного медицинского и фармацевтического образования, медработник должен зарегистрироваться в личном кабинете на

Сертификат сестринское дело | аириском

В современной в медицине возрастают требования к качеству обучения и подготовки медицинских сестер. Будущей медсестре важно в полном объеме знать термины и определения, причины заболеваний и травм и их последствия, факторы риска, клиническую картину, реабилитацию и профилактику распространенных заболеваний.

Ежегодно выпускаются высокоспециализированные медицинские кадры, но профессия медицинской сестры является высоко востребованной. Данные сотрудники необходимы в каждом медицинском учреждении.

Предлагаем вам качественную программу подготовки специалистов младшего звена, квалификацию Младшая Медицинская сестра и Медицинский брат.

На курсах «Сестринское дело» вы получаете тот багаж знаний, ту базовую программу (см приложение ниже), которая будет необходима для будущего трудоустройства. Программа, кроме теоретической части, предполагает и ознакомление с практическими основами профессии на клинических базах города.Наши выпускники успешно находят работу и вызывают заслуженный интерес со стороны работодателей.

Сколько баллов нужно?

Начиная с 2021 года все медицинские специалисты должны вступить в систему непрерывного медицинского и фармацевтического образования. Ведь для допуска к аккредитации необходимо накапливать определенное количество баллов НМО или ЗЕТ (зачетные единицы труда). Так, в среднем, им нужно набрать не менее
250 баллов НМО за 5 лет
или 50 баллов в год.
Внимание! Согласно приказу № 746, в 2021 году пройти аккредитацию можно без баллов НМО. Подробнее читайте в нашей статье «Успейте пройти аккредитацию по правилам 2021 года».
Однако, судя по различным медицинским порталам и справочникам, к весне этого года о системе НМО должен был вступить в силу соответствующий документ. Но, как мы видим, на дворе уже середина апреля, а Минздрав до сих пор не предоставил никакой информации об этом.

Несмотря на это, многие специалисты уже активно набирают баллы.

Есть еще некоторые проблемы с системой непрерывного образования. Например, если раньше врачи и медсестры повышали свою квалификацию раз в 5 лет и обучение при этом составляло 144 часа, то теперь порядок усложнился. Так, им ежегодно нужно искать учебные центры, проходить обучение в свое личное свободное время, большую часть курсов оплачивать за свои средства, а более взрослому поколению – привыкать к новой системе и адаптироваться к интернет-среде. И по такому порядку, на обучение уходит 180 часов и при этом нужно еще копить баллы.

Формы и этапы

Согласно требованиям профстандартов и ведомственным нормативно-правовым актам, любой медицинский специалист, который только окончил вуз или уже давно работает по специальности, должен каждые 5 лет подтверждать свою квалификацию.

Раньше для этого можно было просто пройти курсы повышения квалификации в рамках сертификационного цикла, получить медицинский сертификат и продолжать профессиональную деятельность. Однако с 2021 года данная система стала вытесняться аккредитацией специалистов, сменив ее окончательно к 2021 году.

Аккредитация представляет собой новую систему подтверждения квалификации медработников, получивших медицинское, фармацевтическое или иное образование.

Она делится на три формы в зависимости от уровня образования специалиста и включает в себя несколько этапов:

Этапы и формы аккредитации медработников — Этапы и формы аккредитации

Подробнее о формах аккредитации и этапах мы разбирали в статье «Обязательно ли медработникам проходить аккредитацию с 2021 года?».

Что делать, если вы не прошли аккредитацию

(при перерыве в профессиональном стаже более 5-ти лет)